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咋能这么批评自己?

最近到基层走访,

在一些会议发言和材料里,

常能见到几句熟话——

“理论学习还不够系统”

“走访调研还不够深入”

“创新意识有待加强”。

这些话本身没有错,

但放在哪个单位、哪个岗位都能用。

表面看态度诚恳,细一想,

却看不出问题到底出在哪儿、

堵在哪儿、该从哪儿改起。

 

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漫画作者:张威

现在查摆问题,最怕的不是“你好我好他也好”,而是说得太安全。人人都能认领的问题,往往谁都不去真改。材料写得满满当当,真正碰到具体工作,还是不知道该改哪一项、该从何处着力。问题如果只是写给材料看的,整改就容易变成下一轮材料的开头。

一个地方要改作风、抓发展,最需要查的,往往是没有摆出来的,写进材料里会有压力、摆到桌面上要动真格的问题。企业办事有没有隐形门槛,政策落地是不是总差最后一步,群众诉求是不是还在部门之间转来转去,这些问题不好写,却最该写;不好改,却最该改。

查摆问题,不妨少翻套话库,多去工作现场找。企业办事卡在哪个环节,群众诉求转到哪个部门就停住了,政策落实到哪一步最容易打折,基层干部最怕哪类反复填报,这些问题查具体了,就不会用“学习不够、调研不深、创新意识不强”糊弄过去。查摆不是为了把清单写得好看,而是为了让整改有地方下手。问题找得越准,后面的路才越清楚。

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